Para atuar na Sede Administrativa e compor o quadro de profissionais para atender aos Programas de Saúde da Instituição desenvolvidos na região metropolitana de São Paulo. Este processo seletivo objetiva preencher vaga imediatamente.

Atuar na melhoria dos processos da instituição, buscando sua conformidade com foco em resultados.

Carga horária: 40 horas semanais sendo 08 (oito) horas diárias de segunda a sexta-feira; folgas conforme escala e/ou de acordo com a necessidade dos serviços, natureza e eventos institucionais.

Salário: a partir de 3.752,68 (três mil setecentos e cinquenta e dois reais e sessenta e oito centavos).

Benefícios: Cesta básica ou vale alimentação; vale refeição; seguro de vida; auxílio creche; vale transporte (conforme Lei 7418 de 16/12/85 e decreto n° 95.247/97 – artigo 9) e convênio com o SESC.

Benefícios opcionais: convênio farmácia, assistência médica e assistência odontológica.

Local de trabalho: Região Centro - Sede Administrativa.

PRÉ - REQUISITOS:

CANDIDATOS EXTERNOS:

• Graduação completa na área de Gestão, Administração ou afins e ou correlatas à área da Saúde.
• Conhecimento em NBR ISO 9001, gestão de qualidade e processos e indicadores de gestão.
• Experiência em implantação de sistemas de gestão da qualidade, baseado na NBR ISO 9001.
• Desejável conhecimento nos Sistemas de Acreditação em Saúde Nacionais e/ou Internacionais.
• Noção de gestão de risco, controles internos, 6 Sigma e gestão de projetos.
• Experiência na realização de auditorias de processos ou de qualidade, ferramentas da qualidade, mapeamento de processos, descrição de normativos, na elaboração e ministração de treinamentos.
• Conhecimento de informática nível intermediário (Word, Excel, Power Point e Internet);
• Residir preferencialmente na região Sul de São Paulo;
• Disponibilidade de horário.

CANDIDATOS INTERNOS:

• Graduação completa na área de Gestão, Administração ou afins e ou correlatas à área da Saúde.
• Conhecimento em NBR ISO 9001, gestão de qualidade e processos e indicadores de gestão.
• Desejável experiência em implantação de sistemas de gestão da qualidade, baseado na NBR ISO 9001.
• Desejável conhecimento nos Sistemas de Acreditação em Saúde Nacionais e/ou Internacionais.
• Noção de gestão de risco, controles internos, 6 Sigma e gestão de projetos.
• Desejável experiência na realização de auditorias de processos ou de qualidade, ferramentas da qualidade, mapeamento de processos, descrição de normativos, na elaboração e ministração de treinamentos.
• Mínimo de 01 (um) ano de trabalho em efetivo exercício no CEJAM até a data de envio do currículo;
• Conhecimento de informática nível intermediário (Word, Excel, Power Point e Internet);
• Disponibilidade de horário.

COMPETÊNCIAS PESSOAIS:

• Trabalho em equipe
• Visão sistêmica
• Foco em resultados
• Capacidade de análise
• Organização
• Proatividade

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

• Avaliação curricular; 
• Avaliação Gerencial (somente para candidatos internos); 
• Case; 
• Teste de Informática; 
• Entrevista; 
• Exame médico admissional;
• Entrega de documentos.

(Todas as fases são eliminatórias e classificatórias)

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

• Gestão de Projetos;
• Gestão de Processos;
• Ferramentas de Qualidade;
• Excel – nível intermediário;

OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO É REALIZADO VIA E-MAIL.

TODAS AS VAGAS SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA.

• Processos Encerrados
  

  Vaga Suspensa.