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Para atuar no serviço de assistência à saúde e compor o quadro de profissionais para atuar no Hospital Regional de Osasco .
Esse processo seletivo objetiva preencher vaga imediatamente e compor um banco de talentos para futuras oportunidades.
DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES:
Executar e acompanhar as atividades de Saúde e Segurança do Trabalho em ambiente hospitalar, atuando de forma preventiva e corretiva nas áreas assistenciais e administrativas da unidade. Realizar inspeções de segurança em UTIs, enfermarias e demais setores, identificando e monitorando riscos ocupacionais, atualizando mapas de risco e fiscalizando o cumprimento das Normas Regulamentadoras (NRs).
Realizar a integração de segurança de novos colaboradores, orientar quanto ao uso adequado dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), controlar a entrega e substituição dos equipamentos e organizar as respectivas fichas de entrega. Investigar incidentes e acidentes de trabalho, realizando a abertura e acompanhamento da CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho), preenchimento do COI (Comunicado de Ocorrência Interna) e suporte em registros como SINAN e PEP, quando solicitado pela equipe médica responsável.
Desenvolver e realizar treinamentos, campanhas preventivas e ações de conscientização relacionadas à saúde, segurança do trabalho e qualidade de vida ocupacional, participando das campanhas institucionais da unidade. Atuar na gestão da CIPA, incluindo organização de reuniões, atas, eleições e demais documentações obrigatórias.
Acompanhar indicadores de segurança e acidentes, elaborar relatórios técnicos e manter organizada e atualizada a documentação de Segurança do Trabalho da unidade, incluindo o arquivamento físico e digital de registros obrigatórios e a alimentação do drive institucional. Realizar a manutenção de planilhas, indicadores e sistemas internos, acompanhar documentações legais, emitir relatórios técnicos e prestar suporte administrativo às demandas da área.
Controlar as fichas de entrega de EPIs, organizar atas, reuniões e documentos da CIPA, acompanhar processos relacionados a acidentes de trabalho, abertura de CAT, preenchimento de formulários internos e envio de informações aos setores responsáveis e órgãos competentes.
Conhecimento em Saúde e Segurança do Trabalho no ambiente hospitalar, aplicação das Normas Regulamentadoras (NRs), investigação e análise de acidentes de trabalho e gestão de riscos ocupacionais. Experiência na elaboração de relatórios técnicos, controle de documentação legal, gestão da CIPA e acompanhamento de indicadores de segurança. Conhecimento em abertura e acompanhamento de CAT, preenchimento de COI, SINAN e demais registros relacionados à saúde ocupacional. Familiaridade com sistemas informatizados, Pacote Office e rotinas administrativas da área de Segurança do Trabalho.
SALÁRIO: R$ 4.486,37
BENEFÍCIOS: Vale alimentação, refeição , seguro de vida, auxílio creche para mães com filhos de até 5 anos (60 meses), vale transporte, desconto no SESC. Benefícios Opcionais: TotalPass, Zenklub, OdontoPrev,
REQUISITOS:
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO: Questionário de Inscrição; Prova , Avaliação Curricular; Entrevista; Exame Admissional e Entrega de Documentos. Todas as fases são eliminatórias e classificatórias
PERÍODO DA CANDIDATURA: 09/09/2026 à 13/09/2026
OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO SERÁ ENVIADO VIA E-MAIL.
TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.
Da Proteção de Dados Pessoais
A participação no processo seletivo, para o seu regular desenvolvimento, pressupõe o fornecimento de informações pessoais do candidato. O CEJAM possui o Programa de Conformidade LGPD o qual é composto de políticas e normas referentes ao tratamento desses dados de acordo com a Lei, através do qual a entidade manifesta seu compromisso com a segurança da informação.
Clicando em “Cadastro de Currículo” você concorda em participar do processo seletivo e também com os seguintes termos:
Finalidade: a captação dos seus dados será realizada unicamente para que a entidade entre em contato com você mediante contato telefônico, envio de e-mail ou via outro meio de comunicação. Todo o tipo de comunicação nesta fase será realizado para o regular desenvolvimento das etapas de recrutamento e seleção e será cessado ao final do procedimento.
Consentimento: em sintonia com a finalidade acima, e, estando de acordo, você manifesta seu consentimento autorizando a entidade e utilizar os seus dados pessoais clicando em “Cadastro de Currículo” e, em seguida, continuar a candidatura cadastrando seu currículo na plataforma.
Compartilhamento de dados: o cadastro do currículo é feito em plataformas de parceiros como CATHO, Pandapé ou outras, através das quais o recrutador acessa o seu currículo. O CEJAM informa que os seus dados, nesta etapa, serão utilizados unicamente para a finalidade exposta acima. A plataforma onde o currículo fica hospedado poderá compartilhar seus dados com terceiros de forma limitada para fins de funcionalidade do provedor do site ou para finalidade legal. Ao realizar o seu cadastro, você consentirá com o compartilhamento desses dados.
Novo consentimento: caso o candidato seja aprovado no processo seletivo, será assinado novo termo de consentimento de uso de seus dados para fins de gestão de contrato de trabalho.
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