Para atuar nos serviços de saúde e compor o quadro de profissionais para atender ao Hospital Municipal Evandro Freire – HMEF na função de TÉCNICO EM ELETROTÉCNICA.

ATRIBUIÇÕES DO CARGO

Realizar a manutenção dos equipamentos médicos do Hospital; Realizar manutenção preventiva programada nos equipamentos médicos do Hospital; Identificar a necessidade e especificar os acessórios de reposição para os equipamentos médicos; Examinar e diagnosticar os defeitos dos materiais e equipamentos através de testes, verificação visual e instrumentos a serem encaminhados a manutenção externa; Reparar aparelhos, circuitos ou placas eletrônicas, orientando-se por desenhos e planos específicos, permitindo sua reutilização; Realizar manutenção em camas hospitalares, identificando componentes danificados e buscando otimizar os custos envolvidos neste reparo; Acompanhar o desempenho dos aparelhos médicos, coletando dados e informações sobre os mesmos para avaliá-los e planejar a sua manutenção; Auxiliar o coordenador de manutenção na realização da programação anual de manutenção preventiva; Manter o arquivo das fichas de manutenção dos equipamentos médicos atualizado; Realizar inspeção de rotina no Hospital, juntamente com o gerente de engenharia ou o coordenador de manutenção, garantindo a realização de serviços e verificando a necessidade de realização de outros; Realizar a abertura de chamado em meio próprio de controle da unidade, sendo fidedigno nas informações ali descritas para incremento do histórico de cada ativo; Apoio na elaboração de TR afim de dar o máximo de detalhamento para a coordenação na montagem do documento; Realização anual de inventário do EM da unidade afim de manter o parque de equipamentos atualizados com as informações constantes em documento e/ou sistema definido para instituição; Suporte técnico as demais equipes de eletricista e mecânicos no que compete ao seu conhecimento técnico

Salário: R$ 3861,82 + 324,20 (insalubridade)

Carga horária: 40 horas semanais (08 HS ÀS 17 HS)

PRÉ - REQUISITOS:

• Ensino Médio Completo;
• Curso Técnico em Eletrônica
• Conhecimento Básico de Informática (Pacote Office);
• Experiência mínima de 1 a 2 anos no cargo
• Mínimo de 6 meses de trabalho no CEJAM, em efetivo exercício até a data de envio do currículo
• Não possuir medidas disciplinares nos últimos 12 meses
• Não possuir faltas injustificadas nos últimos 12 meses
• Mínimo de 1 ano da última promoção

Benefícios: Vale alimentação;Refeição no local;Seguro de vida;Auxílio Funeral;Convênio com faculdade;Convênio com o SESC;Vale transporte;Auxílio Creche; TotalPass; (opcional); ZenKlub; (opcional)Plano odontológico; (opcional)Plano de saúde. (opcional)

Competências Individuais:

• Organização;
• Ética;
• Atenção;
• Proatividade;
• Iniciativa

Local de trabalho: Ilha do Governador

Etapas do Processo Seletivo: Questionário de Inscrição; Avaliação Curricular; Entrevista; Exame Médico Admissional e Entrega de Documentos. (Todas as etapas são classificatórias e eliminatórias.)

Prazo de recebimento de currículos: 07/04/2026 ATÉ 10/04/2026.

OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO É REALIZADO VIA E-MAIL

TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.

Da Proteção de Dados Pessoais

A participação no processo seletivo, para o seu regular desenvolvimento, pressupõe o
fornecimento de informações pessoais do candidato. O CEJAM possui o Programa de
Conformidade LGPD o qual é composto de políticas e normas referentes ao tratamento
desses dados de acordo com a Lei, através do qual a entidade manifesta seu compromisso
com a segurança da informação.
Clicando em “Cadastro de Currículo” você concorda em participar do processo seletivo e
também com os seguintes termos:
Finalidade: a captação dos seus dados será realizada unicamente para que a entidade entre
em contato com você mediante contato telefônico, envio de e-mail ou via outro meio de
comunicação. Todo o tipo de comunicação nesta fase será realizado para o regular

desenvolvimento das etapas de recrutamento e seleção e será cessado ao final do
procedimento.
Consentimento: em sintonia com a finalidade acima, e, estando de acordo, você manifesta
seu consentimento autorizando a entidade e utilizar os seus dados pessoais clicando em
“Cadastro de Currículo” e, em seguida, continuar a candidatura cadastrando seu currículo
na plataforma.
Compartilhamento de dados: o cadastro do currículo é feito em plataformas de parceiros
como CATHO, Pandapé ou outras, através das quais o recrutador acessa o seu currículo. O
CEJAM informa que os seus dados, nesta etapa, serão utilizados unicamente para a
finalidade exposta acima. A plataforma onde o currículo fica hospedado poderá
compartilhar seus dados com terceiros de forma limitada para fins de funcionalidade do
provedor do site ou para finalidade legal. Ao realizar o seu cadastro, você consentirá com o
compartilhamento desses dados.
Novo consentimento: caso o candidato seja aprovado no processo seletivo, será assinado
novo termo de consentimento de uso de seus dados para fins de gestão de contrato de
trabalho.
trabalho.