O SOS Clima CEJAM está estruturando o grupo SOS Clima CEJAM Ágil , formado por profissionais de saúde voluntários preparados para atuação em respostas rápidas em saúde diante de desastres climáticos e eventos extremos.

Buscamos médicos voluntários para integrar equipes multiprofissionais de resposta, com atuação na assistência direta às pessoas afetadas, em estruturas assistenciais provisórias e unidades móveis.

A atuação é exclusivamente voluntária e não remunerada, mediante formalização prévia pelo Programa de Voluntariado do Instituto CEJAM.

Principais responsabilidades:

• Prestar atendimento de urgência e emergência às vítimas de desastres e eventos extremos;
• Realizar triagem e avaliação clínica;
• Executar atos médicos privativos, conforme habilitação profissional;
• Realizar procedimentos de suporte avançado de vida;
• Atuar na regulação médica das urgências;
• Determinar necessidade e prioridade de transferência dos pacientes;
• Atuar em postos médicos avançados, tendas assistenciais, abrigos temporários e unidades móveis;
• Cumprir protocolos clínicos, assistenciais, de biossegurança e segurança de cena;
• Participar obrigatoriamente de treinamentos, capacitações e simulações do SOS Clima CEJAM;
• Participar de reuniões de alinhamento e debriefings.

Requisitos obrigatórios:

• Formação em Medicina;
• CRM ativo e regular;
• Disponibilidade para atuação sob demanda;
• Disponibilidade para deslocamentos conforme necessidade do projeto;

Será considerado diferencial:

• Experiência em urgência e emergência;
• Certificação ACLS/ATLS/BLS;
• Conhecimento em protocolos de triagem de múltiplas vítimas, como START;
• Conhecimento sobre SUS, rede de urgência e fluxos de regulação;
• Experiência em missões comunitárias, ajuda humanitária ou resposta a desastres.

Disponibilidade: participação obrigatória na capacitação de 40 horas, incluindo 2 encontros presenciais, reuniões on-line, treinamentos e simulações, bem como nas demais atividades previstas pelo SOS Clima CEJAM.

Atuação sob demanda: disponibilidade para acionamento por 7 dias consecutivos, podendo ser prorrogada por mais 7 dias consecutivos, conforme necessidade operacional do projeto.

Acionamento: ligação telefônica, mensagens por aplicativos de comunicação ou outros meios que ainda estão sendo definidos pelo SOS Clima CEJAM.

Abrangência:

Atuação prioritariamente no eixo Rio de Janeiro–São Paulo, estendendo-se até Assis e, pontualmente, podendo ocorrer no Rio Grande do Sul, conforme necessidade do projeto.

Importante:

Esta é uma oportunidade de trabalho voluntário não remunerado, sem vínculo empregatício.

A atuação assistencial ocorre nas áreas destinadas ao atendimento às vítimas. Não estão incluídas atividades de busca, resgate ou salvamento.

Processo seletivo:

O processo contará com triagem e entrevistas conduzidas pelo RH, com participação da equipe técnica do SOS Clima CEJAM.

Os candidatos aprovados serão posteriormente encaminhados ao Programa de Voluntariado para formalização da adesão e demais etapas institucionais.

Inscrições: 24/08/2026 à 04/09/2026

Da Proteção de Dados Pessoais

A participação no processo seletivo, para o seu regular desenvolvimento, pressupõe o fornecimento de informações pessoais do candidato. O CEJAM possui o Programa de Conformidade LGPD o qual é composto de políticas e normas referentes ao tratamento desses dados de acordo com a Lei, através do qual a entidade manifesta seu compromisso com a segurança da informação.
Clicando em “Cadastro de Currículo” você concorda em participar do processo seletivo e também com os seguintes termos:
Finalidade: a captação dos seus dados será realizada unicamente para que a entidade entre em contato com você mediante contato telefônico, envio de e-mail ou via outro meio de comunicação. Todo o tipo de comunicação nesta fase será realizado para o regular desenvolvimento das etapas de recrutamento e seleção e será cessado ao final do procedimento.
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Novo consentimento: caso o candidato seja aprovado no processo seletivo, será assinado novo termo de consentimento de uso de seus dados para fins de gestão de contrato de trabalho.