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20 de Setembro de 2017

Projeto incentiva colaboradores e familiares a adotarem práticas sustentáveis

Quando feita de maneira correta, a coleta seletiva permite que resíduos orgânicos sejam separados de materiais que podem ser reaproveitados, evitando desperdício e poupando o meio ambiente. Por isso, o PAVS CEJAM criou o projeto “Incentivo ACS Sustentável”, que visa motivar a prática entre os colaboradores e seus familiares e desenvolver atitudes que contribuem para um modo de vida mais sustentável.

Para participar do projeto, idealizado inicialmente para as Unidades de Saúde do Jardim Ângela, o gerente da UBS enviou um formulário com informações dos agentes comunitários de saúde que aceitaram voluntariamente o desafio de implantar a coleta seletiva em seus domicílios, sempre com o apoio dos agentes de promoção ambiental.

Na última quinta-feira (14/09), três meses após o início do projeto, foi realizado um café para conhecer as iniciativas de cada ACS  e comemorar os resultados. Durante esse período, participaram colaboradores das UBSs Jardim Caiçara, Jardim Herculano, Santa Lúcia, Santa Margarida, Jardim Nakamura, Jardim Guarujá e das AMAs/UBSI Parque Novo Santo Amaro e Jardim Capela.

Todas as experiências realizadas foram analisadas por uma comissão formada por profissionais da Coordenação Técnica Administrativa OS CEJAM, que elegeu a UBS Santa Lúcia e a agente comunitária da UBS Jardim Nakamura, Edneide Ferreira da Silva como destaques da ação.

“A comissão avaliou o cumprimento de critérios como participação da família do ACS, existência de recipientes seletivos no domicílio, criatividade e aplicabilidade das técnicas utilizadas, diversidade dos resíduos contemplados no processo de coleta e confirmação da destinação adequada”, explica Everton Tumilheiro, gestor local do PAVS.

Fonte: Felipe Nascimento - Assessoria de Imprensa CEJAM

São Paulo

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